数字化会计师助力千万会计职业发展

【数字化人才战略再度升级】

为响应习近平总书记关于“加快建设数字中国”的新时代总体发展战略，贯彻落实国务院日前印发的《全民科学素质行动规划纲要（2021—2035年）》中关于“科学普及与科技创新同等重要”的重要指示，进一步有力推进《人力资源社会保障部部署推动提升全民数字技能工作》的实施进程，夯实我国数字化人才培养的基础建设及体系架构，2021年7月13日，人社部中国就业培训技术指导中心与阿里巴巴钉钉联合举办的“新职业在线学习平台3.0版”新闻发布会在京顺利召开。围绕新职业、新技能展开充分的交流与探讨，现场“数字化会计师”的新职业发展备受瞩目。

人社部中国就业培训技术指导中心主任吴礼舵表示：“人社部正积极部署推动提升全民数字技能，应加大面向新职业、新技能数字技能职业培训力度，探索数字化培训新模式，将积极助推‘互联网+职业技能培训’新模式，助力提升全民数字技能。”

阿里巴巴集团副总裁、钉钉事业部总裁叶军说：“进入数字经济时代，数字人才将会成为数字经济时代的重要支撑力量。数字技能的学习更应该是低门槛的、面向大众的和普惠的。在数字中国的建设背景下，各领域对数字化人才的需求将越来越大，各城市的数字化人才密度将不断加大，阿里巴巴作为一家企业，希望能够在数字化人才建设方面发挥作用。”

工业和信息化部教育与考试中心左仁贵副主任、国家广播电视总局广播影视人才交流中心综合部王源主任、中国轻工企业投资发展协会贾盛钧秘书长等专家表示，新技能型人才培养是数字时代产业发展的核心支柱，数字化人才培养以国家数字化发展战略为导向，顺应企业数字化转型需求，不断完善优化各产业数字化人才结构。

【数字化会计师备受瞩目】

中国商业会计学会会长助理、对外经贸大学浦军教授表示：“数字化正在从根本上改变社会格局、产业链及商业模式，数字化技术并不是替代财会人员的职能，而是用技术替代基础核算工作，从而来释放会计核算工作以外的创新价值。在这个方向上，业财一体、打破信息孤岛的集成工具平台是重要技术基础，业财融合的思维和技能是重要认知基础，企业从组织架构、管理体系和流程上支撑业财融合是重要场景基础，从而才能真正实现企业数字化转型。”

中国商业会计学会副秘书长、数字化分会会长马瑞阳博士表示：“财会工作是企业的核心职能，数字化的会计职能升级不仅仅要解决企业经营活动的事后处理和合法合规问题，更肩负着为企业的经营管理决策发生前提供有效支撑建议的重要任务。企业的内部管理需求主要聚焦在企业数字化工具、数字化人才以及数字化咨询服务三个方面，供给侧结构性需求日益凸显。企业数字化转型，财会先行。中国商业会计学会联合阿里巴巴共同推出 ‘数字化会计师CDA’认证，是以钉钉“业财一体为技术基础”培养“懂会计、懂业务、懂技术”的“三懂”会计人才，财会人员转型需求以及行业企业对这类人才的市场需求是巨大的。”

阿里钉钉朱立华副总裁、首都经贸大学中国新就业形态研究中心张成刚主任、河北省人社厅职业能力建设处马永飞处长、山东省就业指导中心武健副处长、重庆市人社局职业技能实训中心张洪刚主任等专家莅临现场。此次新职业在线学习平台3.0版的迭代升级，标志着我国数字人才培养进入了又一个新的发展阶段。我国共有2000余万财会从业人员，覆盖了全国各行各业的企业组织，财会行业数字化转型还有很多路要走，随着数字化会计师的队伍壮大，或将成为下一个新职业。